Pular para o conteúdo principal

Analista de Plataforma Sênior

Descrição da vaga

Somos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de +100 milhões de brasileiros. 

Aqui, somos protagonistas o tempo todo, sempre com integridade e ética em tudo o que fazemos. A paixão pela nossa gente é o que nos move, e a dedicação total ao cliente é o nosso compromisso diário. Entregamos resultados e buscamos sempre a simplicidade em tudo o que fazemos! 


Buscamos um(a) profissional que será responsável por garantir o funcionamento, a performance e a disponibilidade das plataformas tecnológicas utilizadas na empresa — que podem incluir sistemas, servidores, aplicações internas, cloud, entre outros. A função está relacionada à sustentação e melhoria contínua de ambientes tecnológicos que suportam operações ou produtos digitais.

Responsabilidades e atribuições

• Provisionar e administrar ambientes híbridos (Cloud Azure e infraestrutura on-premise).

• Gerenciar servidores em sistemas operacionais Windows Server e Linux.

• Configurar e operar clusters Kubernetes (com foco em Azure AKS).

• Criar, manter e otimizar containers Docker para aplicações e serviços.

• Monitorar aplicações e infraestrutura.

• Participar da instalação, manutenção e operação de aplicações em .NET Framework.

• Administrar bancos de dados relacionais (SQL Server) e NoSQL (MongoDB).

• Utilizar Git e GitHub para controle de versão, integração e revisão de código.

• Analisar e manter pipelines de CI/CD.

• Trabalhar em colaboração com times ágeis (Scrum/Kanban), participando ativamente de cerimônias e sprints.

• Automatizar rotinas e tarefas com scripts (PowerShell, Shell Script, YAML ou Python).

• Contribuir com práticas de testes de software e validação de ambientes.

• Aplicar pensamento analítico para resolução de problemas técnicos.

• Manter comunicação clara e colaborativa com outros membros da equipe e áreas envolvidas.

• Gerenciar o tempo com eficiência para lidar com demandas em paralelo.

• Apoiar a evolução contínua dos ambientes e processos técnicos da equipe.

Requisitos e qualificações

• Ambientes híbridos (Cloud e On-premise): Configurar, integrar e manter ambientes locais e em nuvem, garantindo interoperabilidade, desempenho e segurança.

• Plataformas Windows Server e Linux: Administrar serviços, permissões, automações e rotinas em sistemas operacionais Windows e Linux.

• Kubernetes (Azure AKS): Gerenciar clusters AKS, realizar deploys, configurar escalabilidade automática e monitoramento de aplicações em containers.

• Observabilidade (Grafana, Prometheus): Investigar falhas e gargalos, realizando tracing, troubleshooting e identificando pontos para eliminação de SPOFs (Single Points of Failure).

• CI/CD: Automatizar pipelines de build, teste e deploy. Integração de Actions customizadas e reutilização de actions de terceiros.

• Versionamento com Git e GitHub: Aplicar boas práticas de versionamento, revisão de código e integração contínua com times de desenvolvimento.

• .NET Framework: Atuar com deploy, integração e suporte a aplicações desenvolvidas no ecossistema .NET, considerando suas dependências e infraestrutura.

• Bases de dados (SQL Server e MongoDB): Realizar operações e análises em bancos relacionais e NoSQL, contribuindo com modelagem, performance e integridade dos dados.

• Metodologias Ágeis (Scrum/Kanban): Participar de cerimônias ágeis, colaborar com o time técnico e adaptar-se dinamicamente às prioridades do produto.

• Habilidades interpessoais e analíticas:Ter pensamento crítico, proatividade, boa comunicação e capacidade de organizar e priorizar tarefas com autonomia.

Informações adicionais

Confira alguns dos benefícios incríveis que preparamos para garantir seu bem-estar e qualidade de vida:  

 

  • PLR/Bônus: Um reconhecimento extra para valorizar o seu esforço e dedicação! 💸  
  • Assistência Médica e Odontológica: Para que você tenha toda a segurança e cuidado com a sua saúde e a da sua família. 🏥  
  • Vale Refeição: Porque sabemos que uma alimentação de qualidade é essencial para o seu dia a dia! 🍽️  
  • Seguro de Vida: Tranquilidade e proteção para você e seus entes queridos. 🛡️  
  • Extensão da Licença Maternidade: 180 dias para nossas mamães aproveitarem o melhor momento com seu bebê! 👶  
  • Extensão da Licença Paternidade: 20 dias para que o pais também possa estar presente nos primeiros dias de vida. 👨‍👩‍👧‍👦  
  • Incentivo à prática de atividade física: Acesse o Wellhub (Gympass) e o Total Pass para cuidar da saúde e manter o corpo em movimento. 🏋️‍♂️  
  • Vale Transporte: Para garantir que seu deslocamento até o trabalho seja tranquilo e sem preocupações. 🚆  
  • Convênio com o SESC: Desfrute de benefícios incríveis em cultura, lazer, saúde e muito mais! 🎭  
  • Clube de Descontos: Para aproveitarmos de descontos de até 70% em produtos e serviços com mais de 2.000 parceiros no Brasil e América Latina! 🛍️  
  • Day-off no Aniversário: Para celebrar o seu dia com mais tranquilidade e diversão, você tem direito a um descanso no seu aniversário! 🎉  

 

Nosso compromisso é proporcionar não só um ambiente de trabalho, mas também uma experiência que valorize e cuide de você como pessoa! Estamos aqui para apoiar o seu crescimento pessoal e profissional. 🚀 

 

 

#VEMPROGRUPOCASASBAHIA 🚀 


Todas as nossas oportunidades são abertas para candidaturas internas e externas.  

🎯 Pessoas colaboradoras, não deixem de acessar a nossa política de recrutamento interno no Service Now para conferir os requisitos e as premissas do programa. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Vamos analisar seu currículo
  3. Etapa 3: Bate-papo com o time de RH
  4. Etapa 4: Conhecendo a liderança
  5. Etapa 5: Fase Final
  6. Etapa 6: Proposta pra se juntar ao time
  7. Etapa 7: Dados pré-contratação
  8. Etapa 8: Contratação

Grupo Casas Bahia

O Grupo Casas Bahia é uma das empresas mais emblemáticas do Brasil, com uma história rica que se estende por décadas. Sua jornada é marcada por superação, inovação e dedicação total a você! Nossa dedicação é incansável, nossa vontade de trazer solução, e de conversar olho no olho nos faz humanos. 

 

Somos mais de 30 mil colaboradores, com a maior e mais digital rede logística do Brasil conectada a mais de mil lojas físicas, 29 centros de distribuição, hubs de entregas, tudo isso pensando nos mais de 200 milhões de clientes. 

 

Se você é movido pela paixão, pelo jeito de ser simples, pela transformação e pela dedicação que temos a você e a todos os brasileiros, desejamos boas-vindas, sinta-se em casa e conheça nossas oportunidades de carreira, no Grupo Casas Bahia.